经过此前阶段对用人单位的实地走访和调查研究，4月20日，文化与传媒学院组织召开访企拓岗问需讨论会，文化与传媒学院院长，外语系 主任吴珊，中文系副主任易海艳，副主任张默及全体教职工参加会议。

会上，参会教师就访企拓岗问需对人才培养工作的价值，现阶段的收获与成果，需要关注的重点和难点，工作思路与方法，访企拓岗问需常态化工作计划等内容作出了深刻思考和广泛讨论。

参会教师认为，当前就业形势较为严峻，市场经济环境时刻发生着变化，毕业生要在激烈的市场竞争中生存，必须要在教学方面及时适应变革，加强自身的核心竞争力，并不断开拓新的就业领域和渠道。参会教师从自身教学经验和走访调查的情况出发，提出了众多教学改革的建议，同时，指出未来在改革过程中可能会遇到的瓶颈和风险。大家一致表示，只有紧抓市场机遇，积极实施创新改革，才能保持我院学子的竞争优势。

最后，学院院长作会议总结，他首先肯定了学院在用人单位大调研中所取得的阶段性成果，在接下来的工作中，一是将用人单位调研工作常态化，要依据丰硕的成果，进行细致整理和深入分析，找准问题，研讨方案，并在人才培养方案中进行调整和改进；二是要将改进的方案积极贯彻落实，在日常实施中，真正想到难处，点到痛处，落到实处；三是要下功夫重点培养我院学生的写作能力，从本次大调研反馈的信息中看，市场对人才的公文写作、文书写作的能力十分看重，学院要在写作能力培养方面持续发力，以市场需求为导向，反向设计教学计划，实现精准就业。

本次用人单位大调研总结会，使各参会教师有了更深刻的认识和思考，我院将通过专业课程的教学、学生实践能力的培养和科研成果的转化，为用人单位提供各种优秀的人才资源，同时，通过与用人单位的合作，及时了解市场的需求和趋势，调整教学内容，增强就业竞争力，大步提高毕业生就业率，真正实现对未来新型应用型技术技能人才的培养

（本网编辑|熊颖 审核|贾伟程）